医务科的科长直接和医院院长、副院长接受任务、汇报工作，权力之大连主任医师都管，我这种主治医生在他们眼里几乎就是小蚂蚁。
和宋源上床之后，
子也许会好过点儿，但我本来也没什么抱怨的。
而且升职这个事儿，是医院评审委员会的
说了算，院长都管不了，别说医务科的科长。
我还问薛梓平要不打听一下医院评审委员会都是些什么，真要当万年主治可郁闷了。
薛梓平的态度倒是无所谓，他晋升可比我顺利多了。
这和他丈母爹有关，我爸早就跟他说有实权的事儿能躲就躲，有实权的官儿也别去争抢。
没有实权，虽然做事必须左顾右盼、心累一些，但得罪的少、想来讨好的更少。
不出错、又没惦记，反而容易晋升。
爸妈对我在工作上早没了要求，更别提事业和金钱了。
不仅如此，还让我减少工作时间，多照顾薛梓平，多支持他的工作。
薛梓平秒懂老丈的意思，没过多久，就拉着我请他的顶
上司一家吃饭。
顶上司的下属一大堆，架子大着呢，一起吃饭可是要挑。
有个三甲医院的主治大夫作陪，就比较占优势了。
其实我在规培的时候，薛梓平就会受之托问我看病的事儿，公婆跟我的接待站似得，三天两给我介绍病，同时也收了一堆好处。
我睁只眼闭只眼，晚辈嘛，儿媳
端茶倒水是别指望了，所以全当我敬一份孝心吧。
当时因为在医院还是小喽啰，到我这儿没有特别夸张的要求。
我大部分时候也是说些约见大牌医生的程序，怎么找方便，怎么少花钱，算是引一条门路。
当上住院医生后，薛梓平比我还关心主治医生的考核。
他认识的，小小的住院医生可
不了眼。
主治又是另一个层次，属于既能办事又端不起架子，双方都用得放心。
席间，上司老婆就跟我请教她儿子的青春痘问题。
男孩儿叫朱晓龙，满脸的疙瘩，确实挺毁容。
擦药、锻炼、饮食啊全试了，但这些简单直接的方法都没用。
男孩子苦恼坏了，妈妈问到我这里，希望有点儿更医学的方法解决颜值问题，譬如直接注
，哪怕手术换皮呢。
我当然叫他们别胡闹，吃完饭一前一后走出饭店时，我才扯住孩子妈妈，悄声说让她和孩子父亲商量一下，试试手
也许可行。
吃饭的时候，我一看朱晓龙这孩子，就知道他学习任务繁重、
神压力巨大。
他又经常熬夜，作息也不规律，再加上持续焦虑，造成内分泌严重失调。
既然常规方式不起作用，那就试试另辟奇径。\www.ltx_sdz.xyz
孩子妈茅塞顿开，跟领了圣旨似的转身就和她老公商量。
后来他妈妈和我还通了几个电话，听说效果不错。
趁热打铁，他妈妈和我熟络起来，俨然一副帮她一起养宝贝儿子的架势。
不知道被孩子、还是孩子的爹妈宣传出去，以后时不时有找我，都是问十几岁的小年轻各种难以启齿的毛病。
如何长高和减重是最普通的，怎么能
子开朗些、安静些也不少见，最多的是有什么药能抑制孩子贪玩、厌学、打游戏的心思，在家长看来，能把那份心思转移到考试成绩上最好。
我有时候想，为这些
碎心的父母私下开个诊所也不错，不仅轻松还来钱快。曾老搂着我想做就去做，别忘了管管他的宝贝孙子就好。
曾老的孙子叫曾济林，是曾淮生唯一的孩子。我一直对这个孩子印象很好，尤其是在他家照顾曾婶那段时间。
曾济林那时才八九岁，谁都没功夫分神看护他。
曾叔工作忙得连他媳都顾不上，更别说养儿子。
姥姥又要照顾她
儿，所以曾济林只能搬到爷爷家。
他很孝顺，每天都会给姥姥打电话问妈妈的
况。
有机会来看妈妈时，也是尽心尽力守在妈妈身边。
曾婶去世时，他惊慌害怕地站在床脚，紧闭双唇，眼睛里全是不知所措的惶恐。更多彩
后来在葬礼上哭成泪，让心疼得不得了。
曾济林十七岁了，从小到大好吃好喝伺候着，又喜欢打篮球，所以长得高高大大。
他是那种很打眼的男孩儿，见到他，不由自主的要多看几眼。
不过因为没娘管，子特别野。
曾济林哪一套都不吃，吃定的是他是曾吉安唯一的孙子、曾淮生唯一的儿子，基因里的占比无可替代。
别看曾老号称是教育孩子的高手，在自己孙子面前也是无能为力。
我虽然嘴里应付着曾老说当然，但心里根本不会管，又不是我的孩子。
不过，得到曾老的肯定后，倒是青春期孩子问题多多的事儿让我上了心。郵件LīxsBǎ@gｍail.ｃｏm?.ｃom发布(
被宋源上床虽然倍感屈辱，他有句话说得没错：我在医院得为将来打算。
像我们医院这么响的名，最不缺的就是埋苦
的医生，最容易替换的也是埋苦的医生。
真正在医院站稳位置，得要创造自己的价值，尤其是高手林立的地方。
苦劳在功劳面前，一文不值。
目前，我跟着科二的副主任做帕金森和运动障碍的研究。
虽然在团队里站稳一席之地，但不能一辈子只是打下手的角色。『发布&6;邮箱 Ltxs??ǎ @ GmaiL.co??』
我必须独立支起一个摊子，不用大，但一定得是自己的。
经过仔细的思量和计划，我开始一级一级往上报。
内科是大科，光主任就三个、副主任八个，所有医护被分成三个小组，我所在的小组是副主任医师管理。
过程非常简单，每个聊天都没超过十分钟。
从小组长到管技术和科研的业务主任，所有领导听到我不需要他们给钱、给、给时间，都松了一
气，而且还满表支持，并建议我往上级通报。
我本没打算这些大忙有实质的支持，能答应已经千谢万谢。
医院上下级疏通之后，我终于和科主任碰。
虽然我的领导一大堆，但是说了算的一把手只有一个：科主任。
其他都是陪衬，科主任才有真正的行政管理权。
问题孩子的身心健康不是新兴领域，我们医院早就有专门针对青春期孩子的门诊。
我一个小小的主治争不了风和利益，连加进去做专家门诊都不够格。
但是，不妨碍的是我开一个青少年神经系统发育的研究小组，简称青研组。
这个小组初创一不需要、二不需要钱，只要在医院立个牌子就好。
我负责所有的事儿，免费且不抢其他医生的病，只是以医院名义募集志愿者和志愿者家属做研究，而且是用我工作之余的时间做这件事。
科主任
